SAP C-THR83-2011 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Ziele |
|---|---|
| Thema 1: Personalmarketing | - Strategien zur Gewinnung von Kandidaten - Verwaltung der Karriereseite |
| Thema 2: Vorstellungsgespräch und Auswahlverfahren | - Verwaltung von Stellenangeboten - Planung von Vorstellungsgesprächen und Erfassung von Rückmeldungen |
| Thema 3: Bewerbermanagement | - Erstellung und Verwaltung von Stellenanforderungen - Rollen und Berechtigungen im Bewerbermanagement |
| Thema 4: Berichtswesen und Analysen | - Standardberichte zum Bewerbermanagement - Übersichten und Kennzahlen im Bewerbermanagement |
| Thema 5: Kandidatenverwaltung | - Verwaltung von Kandidatenprofilen - Prozesse zur Verfolgung von Bewerbungen |
| Thema 6: Integration und Konfiguration | - Grundlagen der Integration von SuccessFactors - Systemkonfiguration für das Bewerbermanagement |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Recruiting: Recruiter Experience 1H/2020 C-THR83-2011 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
Which functions are controlled by feature permissions? There are 2 correct answers to this question.
- A. Starting interview process
- B. Offer letter creation
- C. Ability to manage recruiting group
- D. Job requisition creation
Antwort: A,B 🗳️
Frage #2
If you want to create and send a contract to your candidate which type of feature permissions do you enable?
- A. Offer Approvals
- B. Onboarding letters
- C. Offer Letters
- D. Application historical results
Antwort: C 🗳️
Frage #3
What needs to be enabled for an external candidate to accept an online offer without using an eSignature?
Choose one:
- A. Enable candidate privacy in Provisioning
- B. Enable role-based permissions (RBP) for candidates
- C. Enable the token in e-mail communications to direct a candidate to the careers portal
- D. Enable Docusign integration for eSignatures
Antwort: C 🗳️
Frage #4
When multistage application is enabled in the instance, where are permissions to read or edit most of the candidate application fields defined? Choose one:
- A. Manage Recruiting Settings
- B. Candidate Profile Template
- C. Job Application Template
- D. Job Requisition Template
Antwort: D 🗳️
Frage #5
An agent submitted an agency candidate. Where does this candidate appear in the talent pipeline?
Choose one:
- A. Forwarded
- B. Interview
- C. Default
- D. Forwarded to another requisition
Antwort: A 🗳️
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