SAP P-HCMTM-64 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Überblick und Konfiguration des Talentmanagements | 20% | - Unternehmensstruktur und Integration - Infotypen und Datenmodelle des Talentmanagements |
| Integration von Lernen und Entwicklung | 10% | - Integration in die Personalentwicklung - Qualifikations- und Anforderungsverwaltung |
| Zielvereinbarung und Beurteilungen | 25% | - Berechnungsregeln und Bewertung - Konfiguration von Beurteilungsvorlagen - Ablaufsteuerung und Statusverwaltung |
| Berichterstattung und Berechtigungen | 10% | - Standard- und kundeneigene Berichte - Rollenbasierte Zugriffssteuerung |
| Nachfolgeplanung | 15% | - Bereitschafts- und Risikoanalyse - Stellen- und Kandidatenverwaltung |
| Talentbewertung und Potenzialanalyse | 20% | - Kalibrierung von Talentbewertungen - Abbildung von Potenzial und Kompetenzen |
721 Kundenbewertungen
